在我國,規範和協調勞動關係,必須實行勞動合同制度,保障勞動者合法權益。可見,訂立勞動合同A.是維護勞動者合法權...
來源:國語幫 1.52W
問題詳情:
在我國,規範和協調勞動關係,必須實行勞動合同制度,保障勞動者合法權益。可見,訂立勞動合同
A.是維護勞動者合法權益的重要保* B.可以消除用人單位的違法違規行為
C.是勞動者享有權利的前提 D.是受到侵害勞動者直接向法院起訴的依據
【回答】
A
知識點:經濟生活 單元測試
題型:選擇題
問題詳情:
在我國,規範和協調勞動關係,必須實行勞動合同制度,保障勞動者合法權益。可見,訂立勞動合同
A.是維護勞動者合法權益的重要保* B.可以消除用人單位的違法違規行為
C.是勞動者享有權利的前提 D.是受到侵害勞動者直接向法院起訴的依據
【回答】
A
知識點:經濟生活 單元測試
題型:選擇題