有關社會保障部的精選大全
問題詳情: 2012年12月18日,人力資源和社會保障部公佈2013年就業工作的目標,要求城鎮登記失業率控制在4.6%以內。有數據顯示,目前我國整體就業局勢比較穩定,但2013年的就業形勢將面臨諸多挑戰。(1)運用經濟生活知識簡要闡述...
問題詳情:2.下列各句中,沒有語病的一句是(3分)A.近日,人力資源社會保障部和財政部會同有關部門起草了《基本養老保險基金投資管理辦法》稿,並向社會徵求公開意見。記者就此採訪了人力資源社會保障部有關負責人。B.國家衞生計生...
問題詳情:2011年10月26日人力資源和社會保障部宣稱,今年前三季度我國21個省市提高了最低*標準,平均增幅21.7%。小時最低*最高的是*市的13元,月最低*最高的是深圳市的1320元。*明確規定最低*標準是運用 進...
問題詳情:人力資源和社會保障部副部長鬍曉義2009年8月4日在*新聞辦舉行的新聞發佈會上透露,我國各項社會保障制度正不斷擴大覆蓋面,到2010年,我國農村將普遍實行新型農村合作醫療制度,覆蓋約7億人。為此,國家每年將補助資金...
問題詳情: 2015年我國大學生畢業人數達749萬人,畢業人數再創歷史新高。面對嚴峻的就業形勢,人力資源與社會保障部、教育部等相關部門推出了具體措施,完善機制聯動應對史上“最難就業季”。下列有利於促進大學畢業生就業...
問題詳情:新修訂的《人力資源社會保障部關於工傷保險待遇調整和確定機制的指導意見》指出,工傷保險待遇的調整和確定要綜合考慮職工平均*增長和居民消費價格指數變化情況側重居民消費價格指數變化,兼顧工傷保險基金支付...
問題詳情:2018年3月,**辦公廳、*辦公廳印發《關於提高技術工人待遇的意見》,人力資源和社會保障部副部長湯濤在國新辦發佈會上表示,將強化*收入分配中技能激勵的導向作用,推動建立企業技術工人*正常增長機制。落實該意見有...
問題詳情:人力資源和社會保障部表示,2011年高校畢業生660萬人,初高中畢業後不再繼續升學的學生600萬人左右,加上其他需要就業的人員總人數將達2400萬人左右,而目前只能安排1200萬人就業。據此完成下列問題。11.面對目前...
請攜此表及就業*原件到人力資源和社會保障部門辦理年檢手續。鄭斯林委員曾擔任過勞動和社會保障部部長,在3月3日的政協委員小組討論會上,他就尊重下崗工人以及就業、社會保障等問題,發表了自己的看法。本報訊按照勞動...
問題詳情:日前,人力資源和社會保障部發布《關於開展社會保險基金社會監督試點的意見》,要求各地把公眾參與、專家論*作為社會保險重大決策的必經程序。凡是涉及羣眾切身利益的社保改革方案和重大政策,都要廣泛聽取專家學...
問題詳情:*批轉了發改委、財政部、人力資源和社會保障部制定的《關於深化收入分配製度改革的若干意見》。通知指出,要推動形成公開透明、公正合理的收入分配秩序。原因是①收入分配公平是社會公平的基本內容②收入分配...
問題詳情:自人力資源和社會保障部表示將適時提出延遲退休年齡和基本養老金領取年齡的政策提議開始,“延遲退休”成為人們談論的焦點。如果要讓*在這項改革中少付出一些社會成本,我們應( )①發揮意識的主動創造*,正確揭示...
問題詳情:**銀行與人力資源和社會保障部聯合發佈《關於社會保障卡加載金融功能的通知》,社保卡在具有信息記錄查詢和基本業務辦理等功能的同時,還將加載現金存取、轉賬、結算、消費、借記等金融功能。這意味着社保卡將( ...
問題詳情: 閲讀下面的文字,完成4-6題。 材料一:據新華社*4月3日電(記者葉昊鳴)記者3日從人力資源社會保障部瞭解到,近日正式向社會發布13個新職業信息,包括人工智能工程技術人員、物聯網工程技術人員等。通過分析可以...
問題詳情: 2015*期間,國家人力資源和社會保障部:延遲退休方案2020年前肯定*,這個時間表是*屆三中全會中提到的2020年前改革的一大任務,人社部門肯定會在這個期間把這個方案推出。下圖是我國某省建國以來人口自然增長統...
問題詳情:人力資源和社會保障部部長尹蔚公公佈2013年就業工作的目標,要求城鎮新增就業900萬人以上,城鎮登記失業率控制在4.6%以內。他表示:“實現這一目標,必須把促進就業放在更加優先的位置。”*積極促進就業的原因是( ...
問題詳情:2019年3月20日,人力資源社會保障部、財政部聯合下發《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》,明確2019年退休人員基本養老金上漲5%左右。這是我國自2005年以來連續第15年調整企業退休人員基本養老金。此舉...
問題詳情:人力資源社會保障部近日印發的《關於改革完善技能人才評價制度的意見》中提出:在統一的評價標準體系框架基礎上,對複合技能型人才的評價,應根據產業結構調整和科技進步發展,突出掌握多項技能、從事多工種多崗位復...
問題詳情:2016年2月21日,全國就業工作座談會在*召開。人力資源社會保障部部長在講話中強調,要把確保就業局勢穩定作為一種*責任,毫不動搖地擺在全系統工作的首位,進一步加大工作力度,紮實做好今年的就業工作。落實好上述工...
問題詳情:*批轉了發展改革委、財政部、人力資源社會保障部制定的《關於深化收入分配製度改革的若干意見》,《意見》要求堅持按勞分配為主體、多種分*式並存,堅持初次分配和再分配的調節。我們之所以要堅持按勞分配為主體...
問題詳情: 人力資源和社會保障部下發通知指出,在2015年9月3日放假期間,用人單位因工作需要安排勞動者工作的,應支付勞動者*報酬並安排補休;對不能安排補休的,應按照不低於勞動者本人習或小時*標準的200%支付*報酬。這些要...
問題詳情:2010年1月2日,人力資源和社會保障部宣佈取消入學、就業體檢中的乙肝五項檢查。此舉有利於保護乙肝表面抗原攜帶者的A.人身自由權 B.隱私權 C.生命健康...
問題詳情:企業是以營利為目的而從事生產經營活動,向社會提供商品或服務的經濟組織。下列屬於企業的是A.人力資源和社會保障部 B.*消費者協會C.攀枝花鋼鐵(集團)公司 D.復旦...
問題詳情:2011年11月13日,由人力資源和社會保障部負責起草制定的《事業單位崗位績效*制度》的銣定工作已經完成,事業單位改革再次踏入“深水區”。下列對實施績效*的説法正確的是①是社會主義分配原則的重要體現 ...
問題詳情:針對近期出現的“用工荒”問題,人力資源和社會保障部對全國部分地區用工情況進行調查顯示,招工難現象在部分待遇較低、工作條件不好的企業依然存在,但福利待遇較好的企業基本不缺工。這啟示企業( )①要注重提高...
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