用變革型領導造句子，“變革型領導”造句

變革型領導與交易型領導是當前領導研究的熱點。

部分研究表明，變革型領導可以提高員工工作滿意度，增加其對領導的信任，促使員工表現出更多的組織公民行為。

主要研究變革型領導行為對員工建言行為的影響及其中介作用機制。

其他公司可能需要許多聰明*的創新人員，讓他們有足夠的自由來取得自身的成功，那些公司或許更加需要魅力十足的變革型領導。

然而從權變的觀點出發，變革型領導與交易型領導的有效*還要受到情境因素、被領導者因素的影響。