史稱“得人者昌,失賢者亡”。試結合唐太宗至唐玄宗時期百餘年用人方面的史實加以説明,並總結其經驗教訓。

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問題詳情:

史稱“得人者昌,失賢者亡”。試結合唐太宗至唐玄宗時期百餘年用人方面的史實加以説明,並總結其經驗教訓。

史稱“得人者昌,失賢者亡”。試結合唐太宗至唐玄宗時期百餘年用人方面的史實加以説明,並總結其經驗教訓。

【回答】

(1)唐太宗重用魏徵、房玄齡、杜如晦,虛心納諫,調整統治政策,出現貞觀之治的局面

(2)武則天大力推行科舉,任用賢能之士,使社會經濟繼續發展,為唐代中期的繁榮起了承前啟後的作用。

(3)唐玄宗在開元年間,重用賢人,出現開元盛世的局面。

(4)“開元”以後用人失當,任用奸臣為相,導致唐朝由盛而衰。

經驗教訓:要完善選拔人才制度,要用德才兼備、敢於直諫的人;任人唯親,姑息養奸,危害嚴重。

知識點:“開元盛世”

題型:簡答題

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